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摘要：在工作中，你是否遇到一些事情让你觉得很沮丧？如果面试的时候被问到这样的问题，你会如何回答？先想想看，再来听听职场 的回答吧。

在我几十年的职场生涯中面试了无数的人，面试的时候我经常会问的问题是“你能不能告诉我，在你以往的工作中，哪件事情让你觉得很沮丧？”你可别小看这么一个问题，答案非常能够反映人的性格。有些人会说出

一些鸡毛蒜皮的事，可见一点小事就能给他以创伤。曾经有一个名牌大学的毕业生，在回答我这个问题的时候告诉我说：“我进现在这家公司一个多月后，发现公司存在很多问题，于是我写了长长几页纸的建议书给老板，可是这些建议都被老板一一否了。”话说得咬牙切齿，依然能够感受到他当时的失落。瞧，这么点小事就沮丧成这样的人，我怎么敢录用他呢？优秀的人员往往觉得其实没有什么大不了的事情是可以让人特别沮丧的，他们倒是会罗列出一些曾经遇到的挑战和困难，然后津津乐道地告诉我战胜这些挑战、克服这些困难的故事。

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